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§透过做派识人
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“小人”
，人“小”
能量大，千万不能小瞧，同“小人”
办事假如处理不好，吃亏的往往是自己。
“小人”
并没有特别的模样，脸上也没有写着“小人”
二字，有一部分“小人”
甚至还长得既帅又酷，有口才也有真才，一副“大将之才”
的模样，但是，“小人”
还是可以从其行为中分辨出来的。
从总体而言，“小人”
就是那些做人、做事不守正道，利用卑劣手段来达到自己目的的人，因此，他们的言行一般具有一定的特点。
造谣生事者，他们的造谣生事都别有目的，并不是以此为乐。
挑拨离间，为达到自己的某种目的，他们可以用离间去挑拨同事之间的感情，制造他们之间的矛盾，好从中取利。
阿谀奉承，这种人虽不一定是“小人”
，但这种人很容易因得上司所宠，而在上司面前说别人的坏话，并且很有杀伤力。
阳奉阴违，这种行为代表他们这种人的办事风格，因此他对你也不能对他掏出一片真心。
趋炎附势，谁得势就依附谁，谁失势就挤兑谁。
踩着别人的肩膀前进，利用你为其开路，而你的牺牲他们是根本不在乎的。
落井下石，你如果不小心掉进井里，他会往井里扔几块砖头。
推卸责任，明明自己有错却死不承认，硬要找个人来当替罪羊。
事实上，“小人”
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