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§跳槽怎样才能到达理想彼岸
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会计人在打算跳槽的时候首先要明确目标：在哪里可以找到自己理想的饭碗？
其实，对于这个问题的理解完全是仁者见仁、智者见智。
既需要对自己有一个清醒的认识，更需要学会审时度势。
因为随着社会的发展，人们的择业观念也在不断变化，薪水报酬的高低已经不是首要考虑的因素，其地位已经下降到了第二三位，取而代之的是个人和企业的发展前景究竟如何。
孔雀东南飞，跳槽目的要明确
无论是择业也好、跳槽也好都必须有一定的目的性。
在跳槽以前你必须权衡利弊、扪心自问：我为什么要跳槽？这次跳槽能够达到我的目的吗？
如果是盲目跳槽，不但不容易取得成功，而且还会给自己带来情绪障碍，反而成事不足、败事有余。
对此，首都医科大学心理教研室主任杨凤池教授介绍说，理性跳槽的人一般具有明确的自我发奋的个人定位，并且做好了迎接挑战的准备和心理适应能力。
也就是说，会计人在进行跳槽以前需要明确自己应该寻找什么样的岗位或者职业，而不一定要盲目从众。
从实践经验来看，会计人在第一次跳槽的时候往往是左考虑右考虑，迈不开脚步。
通常是既要征求家人的意见，又要请求同事作参谋，有时候还要倾听旁人的看法。
但是经过了这“第一次”
以后，跳槽就变得非常容易了。
最常见的是先斩后奏，跳槽过后了好长时间，同事和家人可能都还不知道。
盲目跳槽往往会在不知不觉中养成一种“跳槽病”
：工作中遇到困难了就跳槽、人际关系紧张了就跳槽、看到了一个好的工作岗位就跳槽，还有的是莫名其妙的跳槽。
总觉得下一个工作才是最好的，似乎一切问题都可以通过跳槽来得到解决。
应该说这样的跳槽带有太多的盲目性，不够理智。
跳槽时机要掌握好
有一位会计人因为找到了一个好单位，便下定决心要跳槽。
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