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林英很快意识到了姚云的意思，“这些印了规则的纸有问题？”
姚云抓着那张印满规则的纸，指指自己的脸，“我的脸色现在正常吗？”
“好像没什么……不，好像……比之前白了？”
林英仔细盯了几秒后，瞳孔瞬间放大了一下。
“云姐，你的肤色……在慢慢变白！”
姚云立刻扔开了那张纸，“现在呢？”
林英也唯恐避之不及地丢掉了手中的文件夹，“现在没有继续变白了，但也没再变回去了。”
林英有些慌了，低头查看自己身上的皮肤，
“怎么回事？只要接触到这规则就会被污染褪色？”
“恐怕是这样的。”
姚云看着不停揉搓自己皮肤试图重新恢复血色的林英，无奈地拦住了她。
“先不用管它了，咱们起码还得在这呆至少一周，被规则污染是难免的，尽量少碰公司里的东西就行了。
怎么样，找到其他人和谭稚君了吗？”
林英脸色凝重，回头把门关上，凑近姚云低声道，“我在会议楼层里认出来了两个玩家，好像一个是产品研发处一个是审计处的，两人应该认识，我看到的时候他们在说什么‘裁掉大量底层员工，快速收圈，淘汰玩家，资金回笼，讨好上级’之类的。
我去后勤部打听过，一个保洁大姨说，谭稚君在集团法务部，最近集团的官司特别多，法务部的楼层根本不允许通用电梯停靠。”
林英一口气念出了一大段早就打好腹稿的消息，迟疑了一下，“但是我对那些职场专业名词不太明白，他们具体说的啥我没听懂。”
那两个玩家和姚云目前要做的事是完全一样的。
员工被辞退，员工资产变更，私自拦截资金填补项目缺口，项目完成，上级高兴，获得大量贡献值分数。
至于两人的工作部门，姚云毕业参加工作的时间虽然不长，但对公司组织架构还是稍有了解。
审计处是财务部的下属单位，归自己管；产品研发不是属于生产部就是属于市场部。
想起自己到目前为止在楼内见过财务部，市场部，行政部和技术部，却没有看到过生产部的指示标，姚云猜测生产部大概是被纳入了其它分公司内。
法务部和人事部都是集团直接管辖，估计行政部也不例外。
这说明，集团的办公地点同样也在这栋大楼内。
姚云仔细回想了一下法务部和财务部在工作上可能会有的交集，整理了一下桌上的材料站了起来。
“拿纸袋子包上这些新规，咱们走楼梯去一趟法务部。”
.
“你们俩是怎么进来的？”
谭稚君顶着一头与法务部格格不入的银灰色毛寸，坐在纸张文件堆积成山的办公室里困惑地望着两位不速之客，“我们部门总监今天把这层楼的公用电梯都锁了，叫我们处理完工作之前不准下班。”
林英按照姚云教的把厚厚的一个纸袋放到谭稚君桌面为数不多的空地上，“这是张总开会时提到的‘新规’，宣发处负责给所有办公室下发，全公司人手一份，不够再要。”
姚云则是把薄薄的一份文件夹放到“纸山”
的山顶上，“‘新规’辞退者的资产变更，也得麻烦你走个手续了，谭主任。”
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